Alltagswahnsinn

kennt Jeder.

Wir haben hier auf Arbeit ein ganz tolles Exemplar davon. Er nervt. Er war selber mal im Betriebsrat. Nachdem ihm keiner mehr die Stimme gegeben hat war er beleidigt. Nun motzt er alle an. So kann das ja nicht weiter gehen.
Auch nach Außen macht er das Unternehmen schlecht.

Wo soll das noch hinführen?

haben immer was zu meckern. Die Gleitzeit ist immernoch Thema Nummer eins. Die Mitarbeiter sind ganz zufrieden. Nur die Teilzeitkräfte meckern. Die Einen wollen eher anfangen, die Anderen nen freien tag. Wir können es nicht Jedem recht machen.

Nun haben wir, wegen Beschwerden und gesetzlichen Vorgaben, das Ganze nochmal für die Gleitzeitkräfte überarbeitet. Nun gefällt es sicher wieder welchen, die nicht Teilzeit wollen aber froh sind überhaupt nen Job zu haben. Die die Teilzeit wollten müssen nun aber jeden tag her kommen. Die kotzen bestimmt.

Was solls. Die müssen ja nicht Teilzeit machen.

Langsam versteh ich das den Scheiß Betriebsrat keine sau machen will. Wir reißen uns die Ärsche seit 3 Jahren auf und irgendwer hat immer was zu meckern.

sollte doch Jedem leicht über die Lippe gehen. Meine kollegin hatte mich am Freitag noch auf Arbeit angerufen weil Sie vergessen hat den AB einzuschalten. Ich habe das dann also noch getan.

Heute Morgen hat Sie gefragt ob sie es tatsächlich vergessen hat. Ich "Ja". Sie "Oh hihihi", dreht sich um und geht.

Danke Liebe Kollegin, dass du das für mich gemacht hast und ich nicht nochmal zurück fahren musste. Nein hat sie nicht geagt, wäre zu viel verlangt gewesen. Das nächste Mal gehe ich nicht an mein telefon, wenn ich länger arbeite und die Nummer nicht kenne.

Wo ist nur die Erziehung geblieben??

So ich mache Überstunden um das Zeug der Anderen zu schaffen. Eine Kollegin ist super glücklich, die Andere drückt mir noch nen Spruch.

Sie geht und fragt mich was ich noch zu tun habe. Daraufhin teile ich ihr mit, dass ich ihr Zeug mache. da meint sie doch glatt: Hättest ja Gestern länger machen können. Was soll das? Damit ist Freundlichkeit zu ihr aus. Ich mache nun meine Arbeit und ihrs bekommt Sie hingelegt.

Sowas muss ich mir doch nicht gefallen lassen. Da will man nett sein und dann sowas. Geht gar nicht. Sie sollte echt mal überlegen mit wem Sie redet. Morgen früh wird sie begeistert sein, wenn sie ihren Mist findet - unbearbeitet.

Also in meiner Abteilung eht es grad richtig rund. zum Glück sitze ich nicht mehr in dem Großraumbüro.

da gibt's eine Kollegin, die finden irgendwie alle toll. die ist aber nicht toll. Die hat ne große Klappe und kann sicherlich auch arbeiten. Aber menschlich bäh. die sieht nur Ihren Vorteil und nutzt dafür alle aus. Und die sehen es nicht. Und wenn die Leute wegen irgendwas angepisst sind traut sich keiner was zu sagen.

Wir sind doch nicht im Kindergarten und Teamfähigkeit sollte doch groß geschrieben werden. Wo bin ich nur hingeraten? Ich sage das ja direkt wenn mir was nicht passt und mit mir würde die sowas auch nicht abziehen.

Muss ich nun, als derzeitige Chefin, weil die im urlaub ist, was dazu sagen oder nicht? Sind doch alle schon über 18. Wenn ich aber was sage scheißt es die an, die sich bei mir ständig ausheulen. (Was mittlerweile 2 von 4 sind!!!)

Früher war das hier echt noch'n Team.

muss ich unser System verlassen. Verdammt. ich mag sowas gar nicht. Da bin ich voll drin und sehe den Stapel schrumpfen. Plopp. alle raus. Toll. Nun muss ich mir also was anderes suchen. das nervt mich Leute. Wenn ich schonmal voll dabei bin dann bleibe ich gerne auch drüber und ziehe durch bis es erledigt ist.

So dann suche ich mir wohl einen der anderen Stapel aus und arbeite den ab.

kotzt mich manchmal echt an.
Meine Kollegin war heute voll im Streß. da hab ich ihr angeboten zu helfen. Bin gut voran mit meiner Arbeit und dachte mal ne Gute Tat kann ja nicht schaden. Super . Nun hat Sie mir nen riesen Stapel Arbeit hingehauen und ich komm nicht voran. Mist. Ich dachte das wär nicht so viel. Aber gut da muss ich nun durch.

das nächste Mal sollte ich mir den Stapel zeigen lassen. dann nehm ich nur die Hälfte.

So nun bin ich wieder voll angekommen. derzeit bin ich echt gefragt. Mein Postkasten füllt sich, dafür helfe ich beim Leeren der Anderen. Bin ja nett.

So langsam nervt es mich aber. Muss näxte Woche schließlich drei Tage auf Semniar und da füllt sich mein Postkasten wieder arghh.

So nun sind wir als Betriebsrat voll bemüht den Mitarbeitern was Gutes zu tun. Man kann es ja nie allen recht machen. Mal sehen ob diese drei, vier personen das ganze kippen wollen. Irgendwer muss immer einstecken. Das Modell wurde nun so oft gekippt. Wir sind nun endlich so weit, dass wir das durch bekommen. Sollte es nun nicht klappen, dann wird das nie was.

Weg von starren Zeiten zu Gleitzeit und neue kürzere Öffnungszeiten. positiv für alle. Außer unsere Teilzeitkräfte. Die sollen doch aber froh sein, dass das Unternehmen den handstand mit denen überhaupt macht. Die denken echt nur weil sie jetzt Teilzeit arbeiten können sie sich auch noch die zeiten aussuchen. Das Leben ist kein Wunschkonzert.

Heute muss ich nach drei Wochen Erholung wieder nen ganzen Tag lang arbeiten. Mann ist das nervig. Nun gut. Die Post bin ich fast durch. Den Maileingang mit 150 Mails hab ich abgearbeitet oder weitergeleitet :-)

als Betriebsrat hatte ich auch gleich wieder was zu tun. Einen neue Betriebsvereinbarung anfertigen. Ich hatte die bereits ausgearbeitet, nun sollen nur noch zwei, drei Punkte geändert werden, dann läuft die auch durch. Ne Akte für den Chef zusammengestellt.

So nun bin ich damit durch und kann langsam zum Alltagsgeschäft übergehen.

Und schon könnte ich wieder Urlaub gebrauchen.